- 相关推荐
最新关于优势合作观后感范文
认真品味一部作品后，相信你一定有很多值得分享的收获，写一份观后感，记录收获与付出。为了让您不再为写观后感头疼，以下是小编精心整理的最新关于优势合作观后感范文，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
最新优势合作观后感 1
《优势合作》这部电影讲述的是一个26岁的上司与51岁的下属的故事。51岁的丹·弗尔曼在《运动美国》周刊工作。《运动美国》在这一年取得了空前的成功发展，作为广告销售部的，丹当然功不可没并得到了老板的称赞。除此之外，丹又接连收到了喜讯：他的妻子出乎意料的怀孕；大女儿亚历克斯获得了纽约大学的录取。而26岁的卡特·图利亚年轻有为，事业卓越。他凭借着自身的努力在实力雄厚的跨国公司--环球通讯公司里扶摇直上，出色的才能让他跻身公司的管理层。就在此时，环球通讯公司接管了《运动美国》这家出版公司，由卡特负责全权管理。而不幸的是，卡特工作地位的节节提升，让他整日忙于工作，他只有7个月寿命的短暂婚姻也因此宣告结束。
卡特接替了丹的位置后，丹恼怒不已，不仅因为降级，更多的是因为他必须接受只有26岁的新上司的`管束，何况卡特几乎一点销售管理经验都没有。丹感到心灰意冷，但自己是家里的顶梁柱，需要负担着家庭的高额支出，他必须接受现实，因为他需要这份工作；而新老板卡特也确实需要丹这样的中流砥柱。于是，两个人开始并肩工作并发生了一系列趣事。
在电影中，26岁的卡特虽年纪轻轻就跻身大公司管理层，表明其能力不凡，但是也因此而缺乏足够的从业经验，其商业运作缺乏人性化，并总和丹的意见发生冲突。幸好，最终通过两人的不断磨合，发挥自身的优势相互合作，给公司带来了可观的收益——公司的支出预算得到有效降低，而盈利却上升了30%。
看完这部电影，我得到了最大体会就如同这部电影的名字——优势合作，26岁的卡特有非凡的才能，而51岁的丹有足够的经验，当两人充分发挥自己的优势，相互合作时，就会得到巨大的成功，这一点对我们的现实生活尤其有帮助，如果我们善于与我们有互补优势的人合作，将会使我们得到只凭自身努力甚至是几个人单独努力都无法达到的成功，我们常说团队合作很重要，其实不仅仅是合作，更重要的是和与我们有互补优势的人合作，每个人都尽自己所能将自己优势发挥出来并服务于一件事情上，我想再难的事情也能够得到成功。
最新优势合作观后感 2
片子的这个标题和简介一度让我以为这是一个小鲜肉取代老腊肉并迎娶心上人成功走上人生巅峰的故事，现在看来我还是too young too simple。男主不明白妻子为什么和他分居，他觉得自己事业上有了成绩，自己的生活也总算走上正路了，可以房子车子孩子一路引吭高歌了。可他忽略了最最重要的两个字——陪伴，这两个字看起来简单，做起来却很难，而且杀伤力巨大。因为他一心扑在事业上，有时间接电话也不能陪妻子，所以他的妻子耐不住寂寞，只能选择外遇。而他也没有注意妻子的想法，他们甚至在生孩子这个问题上都不能达成一致，最终导致over。妻子搬出去以后，男主终于感受到了寂寞，于是他有家不回，直到遇见女主才填补了这个空缺。
相比之下，片中的父亲步入中年低谷期，老婆孩子热炕头的平淡生活开始出现问题：妻子在一个几乎不可能怀孕的年纪怀孕，而且好像还婚内出轨；女主进入纽约大学读书需要钱，于是要进行二次贷款；一个小自己一半的年轻人成为自己的顶头上司，而且他还有被炒鱿鱼的嫌疑。但就是这样艰难，他也照样挺了过来，甚至在这个过程中他发现自己的不足，于是决心改变和继续努力。最终女主父亲官复原职，妻子生下一个女孩，他的两个女儿也都过得不错，他既得到了不错的事业，又拥有了让人羡慕的家庭。
本片我最喜欢的地方就是男主最后在夕阳的照耀下沿着海滩奔跑，只有这时候他显得轻松又惬意。虽然他不再西装凛凛，但他开始学着享受人生了。之前他不是孤独地在家里的跑步机上跑步，就是疲倦地在办公室的沙发上睡觉。除此以外，他的家庭里，母亲是嬉皮士的做派，父亲是吸毒成瘾的“艺术家”，可以猜想他没有从父母那里得到过多少温暖。似乎他的生活，除了疲于奔命以外，已经完全和快乐两个字say goodbye了。女主和他一起打桌球、聊天谈心，带给他极少有的快乐，所以后来他才会对女主说，我和你在一起，可能比和生命中任何人在一起都要开心。
反观女主父亲，即使在被人说自己已经是老头了，也还像一个年轻人一样保持活力，他的日常惯例是和女儿一起打网球，即使知道自己体力不比当年，也还是拼尽全力地打篮球打到胳膊骨折。他的这份意气，不似中年，更似少年。
对于成功，应该是一种水到渠成的事情，实在不能强求。女主羡慕21岁达到鼎峰的人，她认为自己不行，但反观26岁就成为女主父亲上司的男主，他可以算是人生赢家了吧，可他所拥有的`也是转瞬即逝，甚至在这之前他得意忘形地买了车以后就迎面撞上了女主父亲的车。虽然张爱玲说出名要趁早，现在也鼓吹孩子不能输在起跑线上，但我觉得，得可以失，失可以得，笑到最后的才是赢家。我始终坚信，每个人有每个人的机遇，或早或晚，你所能做的只是做好自己的事情，以一种平稳的心态对待得失。况且什么算是赢，什么算是输，不是由别人决定，而应该是源于我们内心的定义。
无论成功失败都可以重来，生命中最重要的是时间。除了工作和学习，别忘了给生活加点糖，享受人生，做点自己想做的事，也是人生的必修课。
最新优势合作观后感 3
作为金融商业类的影片，故事内容以公司的并购发展以及后续的裁员，改革问题为主线，一直贯彻到最后，昨天下午看完了，拍的不错，有些东西值得去学习。
有三点感受得说说
第一：男主角作为销售精英得到老板的赏识列为种子成员培养，可谓年轻有为，符合现实情况，他之所以有这个结果，是因为对工作的热情积极，思维活跃，观察仔细，弄出那个卡通手机可以看出这一点。得到认可后说的那番话，要毫不客气的大干一场，展现了年轻精英特有的朝气跟野心，事实上也是这么做的，值得我们在职场上浑浑噩噩的年轻人学习。
第二：影片名称为：优势合作，强调的就是有效资源的互相联动，而不是独自包揽所有流程环节，之所以这样作，是因为随着技术，物流，通讯的发展，可以让某些东西外包给其单位作为联盟合作伙伴，要比自己从一而终去做要节省太多时间跟成本，这样作效率高得多。
以波音公司造飞机为案例简单分析：
整个飞机总共200多万个零部件，几乎90%是由全球180多个国家的公司单位完成生产制造的，飞机头在日本神户出厂，尾翼在中国沈阳完成，螺旋桨在巴西收工，机身涂料在印度生产等等这些，都是由一个统一的目标标准在指引，在同一时间，从不同地点到美国波音公司汇合组装完成。这个属于全球联盟合作。
群鱼吃独鱼的时代，单个蹦跶会被瞬间拍死。
第三：影片最后提出的问题，既然公司作为跟政府相类似的.机构，那么员工就是这个特殊国家的公民，理应受到公平公正的待遇跟保护，可是为什么一旦遇到经济衰退，或者企业重组并购，就会有那么多为公司奋斗了整个青春岁月的人被裁员，被辞退？员工是工具？还是整个团队的一员？
需要炮灰的时候就忽悠员工卖命的干，觉得没用了就一脚踹开？这个问题得好好思考。
最后：我记得差点成为男猪脚岳父的男二号对他说的一句话：你真个真正的男子汉。
最新优势合作观后感 4
对于一个咖啡西餐项目，消费者可能只看到眼前的产品，其实对于加盟者来说应该看到产品背后它的整个生产、制造、经营管理体系。如果体系是健全的，这个产品能够长期持续的经营下去；如果体系不稳定、不成熟，可能经营一段时间就无法经营下去。好的品牌，好的业绩，其经营管理体系是比较成熟、完善的，它的企业运作是良性、规范的，即使遇到一些危机的时候都能够比较有效的度过危机，能够继续前进。眼下，巴里岛咖啡就提供了这样一种平台和机会，投资开设巴里岛咖啡能让你轻松拥有著名咖啡品牌：
1、品牌优势
巴里岛咖啡的品牌形象在业界已得到广泛赞誉。我们将品牌的发展看做生命，一直以来为了确保品牌形象，我们始终坚持原则，以诚待人，为加盟商提供最优质的服务。
您可以在以巴里岛咖啡的授权范围内，使用巴里岛咖啡的知识产权。包括：商标、徽标、名称等进行合法经营活动。突显您的咖啡店是全国连锁的咖啡店，这是您实力的象征，也是消费者信心的保障。
2、规模优势
巴里岛咖啡的连锁体系，无论从哪个方面都为您考虑得详细周到。让更多的加盟商加入巴里岛咖啡这个庞大的规模体系当中来，将我们的规模优势转化为成本优势和价格优势。
3、运营优势
巴里岛咖啡拥有多位资深投资经营管理专家团队，能够使加盟商的投资风险降到最低使加盟商投资回报获得最大化。避免了加盟商为盲目投资付出高昂的学费。低成本运营、低风险、高效益的连锁经营模式。同样的投资得到的将是先进的经营理念及价值观念，完善的服务体系，卓越的服务宗旨，为您创造更高的成功保证。
4、研发优势
巴里岛咖啡拥有自己的咖啡饮品技术研发队伍，不断的开发新的美味的.咖啡饮料。我们拥有国际一流的咖啡技术，为光顾巴里岛咖啡的顾客们制作出无可挑剔的好咖啡。
5、资源优势
巴里岛咖啡拥有领先的咖啡技术和管理模式。巴里岛咖啡为加盟商提供专业正规的咖啡设备和优质的咖啡原料。我们拥有专业的咖啡培训、服务培训、管理培训等运营培训体系。并有着强大的经营管理模式，解决了投资者开咖啡店的后顾疑虑。
【最新优势合作观后感】相关文章：
优势与劣势作文07-31
最新的入股合作协议书模板06-01
校企合作协议书最新03-08
公司战略合作协议书最新09-26
合作02-18
关于合作的作文:合作是金03-27
最新《芳华》观后感 芳华观后感作文05-11
最新六一作文观后感02-11
最新孔子观后感优秀12-18
最新新闻观后感12-07