雇佣协议书

时间:2022-12-30 12:54:47 协议书 我要投稿
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雇佣协议书(集锦15篇)

  在生活中,越来越多地方需要用到协议,协议对双方的事务履行起到积极作用。我敢肯定,大部分人都对拟定协议很是头疼的,以下是小编收集整理的雇佣协议书,仅供参考,大家一起来看看吧。

雇佣协议书(集锦15篇)

雇佣协议书1

  xxxxxxxxxxxxx(以下简称聘方)与xxxxxxxxxxxxx(以下简称雇员)就聘请雇员赴国(地区)xxxxxxx公司工作事宜。经双方协商达成一致意见,签订本合同,具体条款如下:

  1、聘方聘请雇员赴xxxxxx国(地区)xxxxxxxxxxxxx公司从事xxxxxxxxxxxxx。

  2、工资及支付方式

  (1)薪金:聘方支付给雇员的基本月薪为xxxxxxx美元(大写)雇员离开中国国境之日为起算日。离开xxxxxxx国境(地区)之日为截止日,凡工作不满一个月,按全月工资计算。

  (2)加班工资:聘方因工作需要,要雇员加班工作时,加班工资由双方面议。

  3、聘用期限,工作时间和假期

  (1)聘用期为:xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

  (2)工作时间:按xxxxxxx国(地区)劳工法规定,每周工作xxxxx天,每天工作xxxxxxx小时。

  (3)休假日:雇员享受所在国的法定假日。

  (4)病假:雇员每年可享受带薪病假15天。

  (5)事假:雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时,聘方应予以方便,准其请假,并协助雇员办理手续,事假期间,聘方视情况支付或停发工资,往返旅费由雇员自理。

  4、住宿、膳食、医疗、保险和税金

  (1)住宿:聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所,或支付租房费。

  (2)膳食:聘方提供雇员全月膳食,或支付膳食费,其标准相当于本单位同类人员的水平。

  (3)医疗:聘方为雇员支付医疗费用,或向保险公司投保医疗保险。

  (4)保险:聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

  (5)税收:聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

  5、雇员出入中国和xxxxxxxxx国国境的手续和旅费

  (1)聘方负责办理雇员出入xxxxxxxxx国国境(地区)的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

  (2)聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

  (3)雇员负担出入中国国境的各种手续费。

  6、一方因特殊原因需提前终止合同。由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费,并负担雇员返回中国的旅费。

  7、雇员应遵守工作所在国的法律、法令,尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

  8、聘方应尊重雇员的生活和风俗习惯。

  9、在合同执行过程中,如有未尽事宜,由聘方、雇员双方友好协商解决。

  10、雇员受聘满后,聘方如需要续聘,应提前三个月通知雇员并征得雇员同意,续聘手续另定。

  11、本合同以中文(英文)书就,一式两份,双方各执一份。

  12、本合同由聘方和雇员签字后正式生效。

  聘方:xxxxxxxxxxxxxxxxx

  xxxxxxxx年xxxxx月xxxx日

  雇员:xxxxxxxxxxxxxxxxx

  xxxxxxxx年xxxxx月xxxx日

雇佣协议书2

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  性别_________________

  学历_________________

  居民身份证号码_________________

  在甲方工作起始时间________年________月_________日

  家庭住址_______________________________

  邮政编码_________________

  鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为休闲食品连锁店提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:

  一、合同期限

  第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。

  如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

  如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束,也可双方约定为寻至岗位接替者止,约定期限为一个月。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作。

  第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

  第四条乙方每周工作时间为________天;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

  第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

  第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的'个人业务。

  第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

  第八条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  第九条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为______元/月+双方约定方式比例提成(含税及个人保险)。

  乙方在试用期间的劳务报酬为_________________元/月(含税及个人保险)。

  甲乙双方对劳务报酬的其他约定:______________________ ____

  甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:

  1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的;

  2、乙方违反相关管理制度的;

  3、双方约定的其他情况。

  四、合同的终止与解除

  第十条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。

  第十一条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第十二条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

  (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (四)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  第十三条甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  一、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,并如实填写,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

  二、甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期内,根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围及工作店址,劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

  四、乙方未经甲方同意擅自离职的承担相关损失。

  五、甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  六、本合同到解除日期时,乙方应及时办理离职手续,否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

  第十四条本合同的附件如下附件一:《保密协议》;附件二:《岗位职责书》;附件三:

  甲方制定的《员工手册》及有关规定。

  第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_________________法人或委托代理人___________________ _

  乙方(签字):__________________

  签订日期:_________________年_________________月_________________日

雇佣协议书3

  甲方: (见习单位)

  乙方: (实习生)

  为明确学员和学员单位的权利和义务,甲乙双方本着平等自愿的原则,经协商一致,签订本协议。

  一、试用期及工作安排

  1.根据甲方的岗位要求, 乙方经学校团委或毕业生就业服务机构推荐,在甲方指定的岗位实习,工作时间为 年 月 日

  2.根据单位的具体情况,甲方安排乙方的实习活动包括必要的培训,以提高乙方的实践能力。

  二、见习岗位

  3.甲方安排乙方在 部门工作 在试用期内,甲方可以根据需要和乙方的具体情况调整见习岗位。

  三。双方的权利和义务

  4.乙方试用期内,甲方协助乙方所在大学管理乙方;在乙方到达前为乙方办理人身意外保险, 保险金额为 万元 每月 日前向乙方提供 元的基本生活费; 有条件的单位将为乙方在试用期内的住宿提供便利;尊重乙方的休息权利;提供基本的工作条件和劳动保护用品,确保乙方在见习岗位的安全;试用期结束后,将会同乙方所在学校对乙方进行考核鉴定,并颁发试用期证书。

  5.乙方应在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加实习,并按时完成实习期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的规章制度,保守甲方的商业秘密和技术秘密。

  四。违约责任

  6.甲乙双方任何一方违反本协议规定的各自的职责和义务均属违约,守约方有权终止本协议。

  7.甲方未及时足额为乙方办理人身意外伤害保险,造成乙方损害的,应予以赔偿。

  8.如乙方违反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可向乙方学校举报,并视情节轻重给予教育或解除留用察看。如乙方因此给甲方造成损失,甲方可要求乙方赔偿。

  9.如果甲方未能按时足额向乙方支付基本生活费,乙方有权追偿。

  10.甲乙双方因执行本协议而产生的任何争议应通过友好协商解决。协商不成的,可以提交相应的组织进行调解。调解不成的,任何一方均可提交有管辖权的人民法院裁决。

  不及物动词其他条款

  11.本协议未尽事宜,甲乙双方可签订补充协议或协商解决。

  12.本协议正本一式三份,经甲方授权代表签字、加盖甲方公章、乙方签字后生效,甲乙双方各执一份,另一份交乙方组织单位备案。

  甲方(盖章):

  乙方(盖章):

  授权(签名)

雇佣协议书4

  甲方:身份证号:

  乙方:身份证号:

  根据相关法律规定,经充分协商一致,双方本着自愿平等的原则,达成如下条款:

  一、甲方为新F—号车实际车主,挂靠于伊犁交通运输集团有限公司。

  二、乙方为甲方雇佣的驾驶员,在工作中应当服从甲方管理,听从甲方安排、指挥。

  三、乙方的工资由甲方发放,与伊犁交通运输集团有限公司无关。乙方的工资每月为元(大写:元)。甲方应当在每月的号前支付。

  四、乙方在工作中恪尽职守,注意安全,遵纪守法。如乙方在工作中出现交通事故等行为导致第三人财产、人身受到损害的或违法违章被处罚,甲方承担责任后,可视情节有权向乙方追偿部分乃至全部的损失。

  五、如乙方因故临时不能履行职责,由第三人代为临时顶班的并经甲方认可的,在第三人工作期间,甲方与第三人的关系视为雇佣关系。甲方应当为第三人支付相应的报酬,第三人应当服从甲方的管理。

  六、乙方的工作安排、工资发放均由甲方负责,与伊犁交通运输集团有限公司无关。甲方、乙方与伊犁交通运输集团有限公司不存在劳动或劳务关系。

  七、本协议自双方签字之日起生效,并报伊犁交通运输集团有限公司备案。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

雇佣协议书5

  用人单位 (以下简称甲方)

  培训单位 (以下简称乙方)

  签署本雇佣协议时应遵守的条款

  第一条本就业协议适用于参加初次就业的高等学校(含研究生培养单位)毕业生,以及本校毕业生;在中国注册的各类企事业单位;根据中国法律批准注册的国家机关、军事单位和外国公司及分支机构。

  第二条签订劳动合同应当遵循平等自愿、诚实信用的原则。

  第三条毕业生和用人单位有权了解对方的实际情况,被学习方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。

  第四条就业协议中增加其他约定条款的,约定条款不得违反国家法律、行政法规的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉和合法权益。

  第五条毕业生与用人单位对订立就业协议另有约定的,必须在就业协议中注明。比如,聘用单位需要人事主管部门审批的,就要在协议中约定,审批通过后聘用协议就成立了。

  第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校核实登记后作为发放和登记的依据。

  第七条本协议一式四份,毕业后用人单位、学院、学校各执一份。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  法定代表人(签字): 法定代表人(签字):

雇佣协议书6

  用车单位:xx有限公司(甲方)

  车辆所有人:(乙方)

  身份证号码:

  车牌号:

  车型:

  目前公司(甲方)业务扩大,车辆配备尚不齐全,在保证公司事务正常处理的前提下,雇佣公司内部员工(乙方)的私有车辆。为确保双方责任明确,及利益保障,特此协议如下内容: 一、甲方的权利和义务

  1.乙方的车辆必须具备完整的车辆相关手续,如:驾驶证、车辆保险、证照年检、事故处理、维护保养等各项手续。甲方有权对乙方的相关手续进行核查、备案、存档。 2.协议期内乙方必须服从甲方正当合理的车辆使用安排。 3.协议期间甲方有权对乙方的车辆违约行为做出相应处罚。

  二、乙方的权利和义务

  1.乙方在履行协议期间,必须按照国家规定按时办理相关手续、费用和保险;否则,因此导致的所有损失,均由乙方承担。

  2.协议履行期间,燃料(柴油)价格在 __元/升,则车辆雇用价不变;如价格超出上述的范围,则相应扣除或补助因油价浮动所造成的运输成本差额(低于以上价格范围时,由甲方提前通知乙方;高于以上价格范围时,需乙方提前申请)。

  3.甲方在使用乙方车辆时,因乙方的责任导致甲方员工受到伤害或影响甲方工作的,由乙方赔偿甲方全部损失,并承担甲方员工因此发生的所用费用。

  4.乙方必须以公司事务的处理为先,积极配合车辆调度者的安排。

  5.乙方必须注意维护公司形象,注重个人卫生及礼仪礼节,对待用车人时确保自己的言行举止不会对公司造成负面影响。

  三、用车结算

  1.因公使用乙方车辆时,乙方必须做好《车辆行驶记录表》登记,以便于年底核算,发放补贴。

  2.实际用车核算甲方依据《派车单》及《车辆行驶记录表》登记之记录,计算公式为:实际行车公里数 __元/公里=实际发生费用。

  3.甲方给予乙方补贴基数为每年 15000 __元整,既:当按照公式计算实际发生费用未达到该补贴基数时,仍按照基数发放补贴给车主;当实际发生费用超出补贴基数时,则按照实际发生费用全额补贴。

  4.所有用车记录甲方每月 日统计,制单审核,于年底一次性给予补贴。

  四、 其他协议项

  1.若乙方各项手续年检、违规处理不及时,甲方有权终止合同。

  2.本协议双方签字生效,一式两份,甲乙双方各持一份;若双方发生争议,双方协商解决,协商不成可以提交到甲方当地人民法院申请仲裁。

  3.本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议的内容与本协议具有同等法律效力。

  4.本协议有效期为: 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方签章: 签定日期:

  乙方签章: 签定日期:

雇佣协议书7

  甲方:

  法定代表人:

  通讯地址:

  联系电话:

  乙方:

  身份证号码:

  通讯地址:

  联系电话:

  鉴于乙方不具备雇佣法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款:

  一、合同期限:

  自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、工作要求:

  1、甲方聘用乙方从事工作岗位为。

  2、在该工作范围内乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。

  3、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。

  4、乙方应遵守甲方现有的规章制度。

  三、雇佣保护和工作条件

  1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按公司有关规定向乙方提供必要的雇佣保护用品。

  2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。

  四、工作报酬待遇:

  1、甲方按照乙方工作完成情况,确定乙方月薪酬费用。因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用。

  2、乙方每月薪酬为薪酬已包含乙方全部待遇。甲方每月

  五、发生下列情形之一,本合同终止:

  1、本合同期满的。

  2、双方就解除本合同协商一致的。

  3、乙方严重违反甲方规章制度的,甲方有权单方面即使终止本合同。

  六、甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前1个月书面通知另一方。

  七、乙方应在合同终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  八、乙方同意医疗及相关费用自理。

  九、依据本合同第六条单方面解除本合同,应向对方支付违约金500元。若甲方违约,须将违约金打入乙方工资;若乙方违约,在乙方工资内直接扣除违约金。

  十、合同到期后处理办法:

  1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣合同;

  2、任何一方不想续约,均无需支付对方经济补偿金或任何其他费用。

  十一、乙方在签订合同时,应向甲方提交与本人身份证原件核对一致的复印件,以证明其已年满退休年龄,如因乙方伪造、变造身份证或采取其他手段导致乙方年龄与实际不符的,甲方有权解除合同,且乙方需承担违约金500元。

  十二、因本合同属于民事范畴的雇佣关系,乙方不享受雇佣法所规定的.社保、工伤、各项补偿金等相关待遇,甲方仅按《民法通则》等民事法律法规对乙方承担责任。

  十三、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请公司所在地人民法院管辖。 十四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。签章后立即生效。

  十五、其他约定:

  甲方(签名或盖章): 乙方(签名):

  年 月 日 年 月 日

雇佣协议书8

  甲方:_________

  身份证号:_________

  联系电话:_________

  乙方:_________

  身份证号:_________联系电话:_________

  (甲方和乙方应保证向对方提供的与签订、履行劳动合同相关的各项信息真实有效。)

  甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,现就涉及看护老人服务过程中双方的相关权利与义务签订本协议。

  一、劳动协议期限

  合同期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日

  止。试用期自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止(试用期工资按照正常工资标准发放)。

  二、工作内容和工作地点

  乙方同意根据甲方需要,从事

  工作,乙方工作地点为随身陪护。

  三、双方的权利与义务:

  1、甲方指派负责老人日常喂食、喂药、擦洗身体、清洗衣物、定时翻身、身体移动以及其它日常护理工作并确保病人生活舒适和人身安全。

  2、乙方在照顾老人过程中要尽到爱心孝心,尊敬老人,不得打骂伤害。同时甲方家人要做到与乙方互敬互爱。

  3、在合同期限内未经甲方同意,乙方私自停止对病人的护理,或懈怠对病人的看护,甲方有权扣除工资并解除合同。如乙方行为对协议看护对象造成损害,乙方应按实际发生情况承担法律责任。

  4、甲方给乙方创造能开展工作的必要条件。乙方要对工作环境内的设施和财产负有看管和维护的责任。

  5、乙方享受每半月放假1天的权利。每月放假日期根实际情况酌情商定。

  6、本合同期内,乙方居住地址、联系电话及通信地址等事项发生变化,应及时告知甲方。

  7、在放假、外出、以及工作中非甲方恶意伤害所造成的乙方人身伤害由乙方自行负责,甲方不予承担责任。

  四、劳动报酬及支付方式

  乙方工资为3000元/月,甲方供吃供住。社会保险及政府规定的各种个人综合意外险(含医疗费用)等由乙方自行负责,甲方不负任何责任、不负担任何费用。

  工资发放方式为每月先行发放2500元,剩余部分协议期限终止日一并发放。当月工资应发部分次月5日前发放。

  五、劳动合同的解除与终止

  甲乙双方应按照合同约定,依法、全面履行各自的义务。在合同期限内,当乙方无法完成甲方要求的岗位工作时,甲方有权解除、终止本合同,但须提前三天通知乙方,乙方无条件服从。工资结算至乙方离岗之日。

  在合同期限内,乙方无故离岗3天,本合同终止,扣除当月工资及其它月份未结算工资总数的50%。

  在合同期限内,乙方任何理由终止合同须提前15天告知甲方。同时须保证甲方找到下任护工才可以离开工作岗位。

  工资结算至乙方离岗之日。

  六、双方约定的其他事项:合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(签章):_________乙方(签章):_________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

雇佣协议书9

  甲方:

  乙方:

  甲方聘请乙方为保姆,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。

  第一条乙方的职务为保姆。

  第二条乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排履行工作职责。

  1、

  2、

  3、

  4、做中餐和晚餐收拾房屋、打扫卫生使房屋时刻保持干净整洁协助主人照顾照看小孩主人交待的其他机动家务事宜

  第三条乙方工作职责、事项由甲方依乙方的职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行安排。

  第四条乙方的正常工作时间上午9:00至13:00、下午15:00至19:00,每周工作6天,周一至周六,周日休息。

  第五条甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒的事由外,乙方应予以配合。

  第六条由于乙方为提供劳务方,双方不构成劳动法律关系,所涉及到的乙方保险等与甲方无关。

  第七条甲方应按月支付乙方报酬,乙方的工资待遇每月1500元人民币,工作日包吃不包住。

  第八条乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日,甲方可提前或推后1日或数日发放。

  第九条乙方不能胜任本合同时甲方有权随时终止本合同,乙方发生的一切伤害事故由乙方自行承担,甲方对此不负任何责任。

  第十条乙方应尽职尽责,如果造成甲方经济损失或者其他损失,甲方终止本合同,并追究乙方的赔偿责任

  第十一条乙方主动提出终止本合同时,需提前一个月通知甲方。第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,经双方签字后于月日起生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

雇佣协议书10

  甲方:

  乙方:

  甲方将本车辆,车号:蒙KY3240,发动机好:271987,车架号:LFV2A51G683052928,型捷达牌FV7160C1XC出租车,甲方雇佣乙方驾驶营运,为防止纠纷达成如下协议:

  一、雇佣时间为每天早上7:00至晚上7:00(12小时),合同期限为_____年____月____日至_____年____月____日。本合同签订时,乙方需向甲方缴纳叁仟元押金,本合同到期后,若乙方在合同到期后以一个月无违章、无刑事、经济纠纷等;情况,甲方退还乙方押金、若乙方有上述行为,甲方不退还押金,并责成乙方处理相关刑事、经济责任。

  二、双方商定:乙方给甲方每个当班(12小时)交付壹佰伍拾元整(150.00元/班)剩余部分乙方自行支配,乙方在交车时付清当天的费用。

  三、乙方在营运时间(12小时)内,发生一切交通事故、违章、一切经济纠纷、刑事责任、任何债务等由乙方在交车时负责处理,甲方概不负责,如人为损坏车辆,由乙方承担赔偿经济损失费,并为原车赔偿车主一切损失。

  四、双方如有特殊情况,提前通知对方协商解决;若甲方出售(或大包)该车俩,甲方有权解除此合同。

  五、乙方营运期间,所发生的交通、运管违章等扣车由乙方承担,乙方因手续不全扣车期内每天付甲方贰百元整(200元)的停车费,全部有乙方负责,经甲方查实后电子违章一切记录费用全部由乙方承担及负责。任何义务全部由乙方承担(若乙方不能承担责任,则由担保人承担),甲方不承担任何责任和费用。

  六、乙方在营运期间,所发生地一切人为损坏,由乙方修理更换,自然机械损坏由甲方承担。

  七、本协议书一式两份,甲、乙双方各执一份。本协议经双方签字之日即生效。

  甲方签字:乙方签字:

  _____年____月____日_____年____月____日

雇佣协议书11

  甲方 ( 用人方 ) 姓名:

  性别:

  出生年月:

  身份证号码:

  家庭住址:

  联系电话:

  乙方 ( 劳 动 者 ) 姓名:

  性别:

  出生年月:

  身份证号码:

  家庭住址:

  联系电话:

  根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,签订本合同,以资共同遵守。

  第一条:劳动合同期限

  以完成一定工作为期限。以完成 工作(任务)为合同终止时间。

  第二条:工作地点、工作内容和工作时间

  1、工作地点:

  2、工作内容:甲方招用乙方担任 岗位(工种)工作。

  3、工作时间:根据本工程施工特点,每天采用 两 班人员轮班工作制,每班工作时间不超过 11小时。

  第三条:劳动报酬和社会保险待遇

  1、双方约定的其他劳动报酬方式:

  2、甲方缴纳乙方施工期间的工程险

  3、甲方应在每月 日前发放乙方上月工资,并由乙方签字确认。

  4、劳动合同终止或解除后甲方一次性付清乙方的工资。

  5、甲乙双方对工资支付的其它约定:⑴。甲方一时资金不能到位,经与乙方协商后可以推迟发放工资,但推迟时间最长不能超过合同规定时间后的90天;

  第四条:劳动保护、劳动条件和劳动纪律

  1、甲方负责对乙方进行上岗前安全生产教育。

  2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

  3、乙方有权拒绝总承包单位或甲方管理人员的违章指挥和强令冒险作业。

  4、乙方必须严格遵守甲方和总承包单位的各项规章制度、劳动纪律,不得擅自离职;

  5、乙方必须严格遵守安全技术操作规程,严禁违章作业。

  第五条:合同的解除和终止

  1、乙方提前30日以书面形式通知甲方,可以解除劳动合同;在试用期内,乙方提前3日通知甲方,可以解除劳动合同。

  2、甲方有下列情形之一时,乙方可随时解除劳动合同:

  ⑴。 甲方未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动安全、卫生条件;

  ⑵。 甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

  ⑶。 甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的。

  3、有下列情形之一的,甲方提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除劳动合同:

  ⑴。 乙方患病或者非因工负伤,康复后不能继续从事本合同工作;

  ⑵。劳动者不能胜任本合同工作;

  ⑶。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,导致劳动合同无法履行;

  ⑷。出现法律规定允许裁减人员的情况。

  4、乙方有下列情形之一时,甲方可随时解除劳动合同:

  ⑴。 在试用期内被证明不符合录用条件的;

  ⑵。 有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严重违纪行为;

  ⑶。 严重失职或徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  ⑷。 不服从甲方正当工作安排的;

  ⑸。 被劳动教养或被追究刑事责任的;

  ⑹。 严重违反总承包单位或甲方规章制度和施工现场安全管理规定的。

  5、合同期满或双方约定的劳动合同终止条件出现时,本合同即行终止。

  第六条:法律责任

  1、因甲方原因解除劳动合同,甲方应按照国家、省有关规定承担相应责任。

  2、乙方在履行劳动合同期间,因擅自离职或个人失职行为给甲方造成损失的应当承担赔偿责任。

  第七条:双方约定的其它内容

  1、甲乙双方约定的其他内容:⑴。双方约定以完成某一工作(任务)为合同终止时间的劳动合同,当工程后期出现工作量减少客观上需要裁减人员情况时,甲方提前3日书面通知乙方,可以终止劳动合同;

  第八条:劳动争议处理

  1、双方因履行本合同发生争议时,应友好协商,协商不成应自劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第九条:附则

  1、本合同未尽事宜,双方另行协商解决。

  2、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。

  3、本合同自双方签字盖章之日起生效。

  甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

雇佣协议书12

  甲方:

  家庭住址:

  身份证号码:

  联系电话:

  乙方:

  家庭住址:

  身份证号码:

  联系电话:

  甲方聘用乙方为家庭保姆,经过甲乙双方友好协商,达成以下协议:

  一、协议期限

  协议期限为年,自_____年____月___日起至_____年____月___日止,其中试用期自_____年____月___日起至_____年____月___日止,共天。

  二、劳动报酬、工作时间、休息休假、福利

  1、劳动报酬:试用期内累计支付¥元,试用合格后¥元/月,如遇特殊情况需要乙方加班的,按元/小时支付加班费;甲方每月日以转账形式支付上月工资给乙方(开户行_____________________开户名称__________账号______________________________)。

  2、工作时间:_______________________

  3、休息休假:每周休息一天,法定节假日根据国家规定休假(全年共11天:元旦1天、春节3天、清明节1天、五一劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天)。

  4、福利:

  1)甲方免费提供午餐;

  2)试用合格后,甲方为乙方提供一年期意外伤害保险一份。

  三、工作内容

  1、看护宝宝为主:保证婴儿的健康、安全和营养需要,培养婴儿良好的生活习惯,并对根据宝宝的成长阶段进行德智体培养(包括但不限于带宝宝晒太阳、洗澡、按摩、添加辅食、喂奶、清洗及消毒宝宝衣物和用品;随时对婴儿身体状况、食量、体温大小便等的观察;对宝宝进行早教,如放音乐、讲故事、唱儿歌等),具体与甲方详细沟通,并根据宝宝的成长阶段适时调整。

  2、日常家居清洁为辅:每周扫地、拖地两次;每周擦洗家具灰尘一次;每月清洗卫生间和厨房一次;日常杂物清洗。

  四、甲方的权利及义务:

  1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务; 2、甲方按时支付乙方劳务费用,不随意拖欠。

  3、甲方做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在本协议工作地点及工作时间内的人身财产安全。

  4、甲方有权根据宝宝的成长阶段提出合理工作安排及调整,不定期提供育婴资料供乙方学习及参考。

  5、甲方如需解除合同需提前30天通知乙方,如发现乙方患有疾病或不良习惯(包括性格缺陷、个人卫生、虐待或打骂小孩)等不适合继续看护小孩的情形,甲方有权随时解除合同并按乙方违约处理。

  6、甲方有义务为乙方工作的开展提供必备的支持。

  五、乙方权利和义务

  1、乙方保证在自己身体健康的前提下进行工作,无传染性疾病。

  2、乙方必须尊重甲方家的生活习惯,不得虐待所服务对象,不得参与甲方家庭及邻里纠纷。

  3、乙方对宝宝的心理健康、身体健康、德智发展等全方面负责。

  4、乙方对孩子要有爱心、耐心、温和且宽容。

  5、乙方应按甲方的要求和习惯看护宝宝。

  6、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩,如果发现宝宝有身体不适或异常行为应第一时间与甲方沟通处理;

  7、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  8、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  9、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关,并按违约处理;

  10、乙方如遇生病或特殊情况需回家处理时,应先征得甲方的同意,履行请假,不得擅自离岗,否则扣罚双倍工资。

  11、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人或第三方的人身伤害或财产损毁,应承担全部赔偿责任;

  12、乙方如欲解除合同,需提前30天通知甲方,否则按违约处理。

  13、乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,甲方不承担任何责任。

  六、违约责任

  1、违约金:

  2、因乙方违约导致甲方财产损失或甲方承担对第三人的赔偿责任的,甲方因追索损失所产生的诉讼费、律师费及差旅费等相关费用由乙方负担;

  七、其它

  1、乙方必须提供给甲方一寸彩照、身份证复印件、房产证复印件、健康证明各壹张作为附件,并保证其真实有效合法性。

  2、就本协议发生纠纷,双方协商解决,协商不成,任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。

  3、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份。协议经甲乙各方协商一致、同意、签名画押后生效,签订之日为本协议的生效日期。

  八、补充条款:。

  甲方:(签字画押处)

  乙方:(签字画押处)

  _____年____月___日

  _____年____月___日

雇佣协议书13

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方都本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:

  一、合同期限和工作岗位

  1、本合同适用吴忠市盛源达宾馆,期限年,从20xx年月日起至年月 日止;聘用期 年。

  2、乙方工作岗位。

  二、工作时间和休息时间

  鉴于宾馆工作的特殊性,本合同实行综合计时制,即双方约定每日工作时间为 小时(除两餐时间),乙方每月休息 日。

  三、工资待遇

  乙方的工资以人民币形式发放,工资按月发放,实行岗位绩效工资制。

  四、工资发放

  1、甲方每月15日为发薪日(如遇节假日顺延),甲方须按月以人民币形式支付给乙方,不得拖欠。

  2、乙方正确履行本合同并遵守甲方规章制度,无违约行为的,工资依合同的约定发放。

  3、乙方按照国家有关规定享受休假权利,宾馆根据具体情况,对节假日休息的规定如下,五一劳动节休假一天,国庆节休假三天,春节休假三天,元旦、端午节、清明节、中秋节各休一天(节日期间视情况各部门安排倒休,但不能影响部门或岗位工作)。

  五、劳动保护和劳动条件。

  甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护产品。

  六、社会保险和福利待遇

  1、同《员工手册》各项福利待遇

  2、乙方招聘上岗一个月后经考察为正式员工(享受一个月试用期工作待遇),签订合同满一年后,经全面考核合格后,甲方支付20元/月工龄补贴(以此类推),并一次性享受当年100元/月养老统筹补贴,工作满第二年连续享受200元养老统筹补贴(以此封顶)。

  七、劳动纪律

  1、遵守甲方依法制订的各项规章制度;

  2、严格遵守安全操作规程,保证安全生产;

  3、按时保质保量的完成甲方规定的工作任务;

  4、爱护甲方的财产,保守甲方的商业机密;

  八、合同的变更、解除、重新订立和终止

  (一)经甲、乙双方以依法变更合同

  (二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同,不用支付乙方经济补偿金:

  1、甲方发现乙方不能够胜任本职工作;

  2、乙方严重违反甲方劳动纪律或甲方规章制度;

  3、乙方严重失职、营私舞弊,对甲方造成利益重大损失的;

  4、乙方被依法追究刑事责任的;

  5、法律、法规规定下的其它情形。

  (三)有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应提前三十日以书面通知乙方本人:

  1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作;

  2、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲乙双方协商不能变更劳动合同达成协议的。

  (四)有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除劳动合同:

  1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的;

  2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由手段强迫劳动的;

  3、法律、法规规定下的其他情形。

  (五)有下列情形之一的,劳动合同自行解除:

  1、甲方依照被宣告破产;

  2、甲方依照解散或依法被撤消;

  3、法律、法规规定下的其他情形。

  (六)重新订立合同,双方在有需要的情况下,同意重新订立合同时,可共同协商下重新订立合同。

  (七)合同终止,合同期满或双方约定的终止条件出现,合同自行终止。

  九、保密条款

  1、乙方应遵守本合同有关法律规定,向甲方履行保守商业秘密的义务,本合同所称商业秘密指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,经甲方采取保密措施的技术和经营信息,包括管理决窍、客户名单、产销策略等;

  2、乙方知违反合同约定或违反甲方保密要求,披露、使用或允许他人使用其所掌握的甲方商业秘密,即对甲方构成违约,甲方有权采取法律行动,追究乙方违约责任,索赔经济损失,直至追究乙方的行事责任。

  3、未经甲方同意乙方不得将甲方电脑上的资料和文字,图片资料带出办公室,并不得擅自打印、复印公司资料。

  十、违约责任

  (一)甲方违约的法律责任

  若甲方未按合同约定支付乙方工资,乙方可追究甲方责任如果甲方单方终止合同,甲方将补偿乙方一至三个月基本工资,并补齐乙方工作日的基本工资及提成。

  (二)乙方违约法律责任

  乙方违反合同约定无理提前解除劳动合同,则乙方应赔偿甲方下列损失:

  1、对生产、营业和工作造成的直接经济损失;

  2、劳动合同中约定的其他赔偿费用;

  3、违反保密条款,按双方所答保密合同约定执行;

  十一、争议处理

  甲乙双方发生劳动争议后,应协商解决。协商不成,任何一方均可向管辖的部门申请处理。

  十二、本合同一式两份,甲、乙双方签字或盖章之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方签名: 乙方签名:

  签订时间: 签订时间:

雇佣协议书14

  (简称甲方)

  姓名:

  性别:

  身份证号码:

  家庭住址:

  (简称乙方):

  姓名:

  性别:

  身份证号码:

  家庭住址:

  指定服务费打款账户:

  甲乙双方根据平等自愿的原则,现就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务造成协议具体内容如下:

  一.乙方的服务内容:

  1.看护小孩:早、中、晚三餐;根据甲方要求喂牛奶、果泥、辅食;天气好带小孩下楼一到两次;处理小孩个人卫生;配合给小孩洗澡等。

  2.做家务:负责早、中、晚三餐;打扫室内卫生、如扫地、拖地、擦桌子;洗衣服等。

  3.服务地点:_________市_________区(县)_________街(路)________号_________室

  二.乙方的服务时间:

  1.每周一至周六上午8:30分到晚上18:30分

  2.乙方每个月可休息2天;如遇5.1和10.1假期回家探亲,准休4天,但与月休不享受重复使用;若5.1和10.1不回家,当月休息2天。

  三.服务费用:

  1.服务费用为3500元/月(不论大小月)

  2.休息时间用于加班的,加班费100元/天;工作满一年,雇主支付保姆年终红包20xx元(人民币);中途离职,无奖金。

  3.甲方于每满三个月最后一个工作日支付给乙方(甲方支付现金或汇款到乙方指定账户内)

  四.雇佣方(甲方)的权利和义务

  1.规定时间内支付给乙方当月劳务费。

  2.甲方有权要求乙方在签订协议时出示有效身份证件,如实说明健康状况以及与健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人等),并出示健康证或县级(含)以上医院的体检合格证明等说明证件或文件。甲方有权要求乙方重新进行体检,费用由甲方承担;如体检不合格则由乙方自行承担。

  3.负责提供乙方在服务期间的饮食。尊重乙方、不歧视、不虐待,保证乙方服务期间的人生、财产安全。

  3.甲方不承担乙方的医疗费用和养老保险、公积金等(乙方在上下班途中、服务期间内突发的疾病或其它伤害产生的费由乙方自己承担,甲方不予承担)

  4.甲方如发现乙方患有不胜任家政服务的疾病(传染性疾病),有权解除合同,解聘乙方。

  5.甲方有权拒绝乙方在其住宅从事与家政服务无关的活动,具体要求事项由甲方与乙方约定,甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为或不胜任家政服务工作,甲方有权解除合同。

  6.如甲方发现乙方造成小孩损伤或虐待小孩,甲方有权解除合同并追究乙方法律责任。

  五.乙方的权利和责任

  1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

  2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

  3.遵守国家各项法律、法规和社会公德,尊重甲方的合法权利,自觉履行本合同规定的家务服务项目,热诚服务。

  4.安心做好家庭服务工作:如遇特殊情况(亲属患病,家有急事)需及时与甲方的沟通,不能擅自离岗,讲究个人卫生,杜绝不礼貌的语言和行为。

  5.合同期限为_________月,从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  6.合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订合同。如中途解除合同,应提前4个星期与甲方商议,如擅自离岗,甲方不支付当月劳务费。

  本协议一式二份甲乙双方各执一份签字生效。

  协议履行过程中发生纠纷,不能协商情况下,由宁波市仲裁员委员会仲裁,或依法向人民法院起诉。

  甲方:(签字)乙方:(签字)

  年月日年月日

雇佣协议书15

  甲方(雇主):___________乙方(雇员):___________

  甲方雇佣乙方提供劳务,双方明确权利义务如下,共同遵守:___________

  一、甲方提供证件齐全有效的车辆给乙方驾驶。二、乙方应有准驾资质,且品行端正、身体健康。

  三、甲方按每天元向乙方支付劳务报酬。

  四、甲方承担车辆的油料及保养费用。乙方对车辆的"五油三液"负有每日检查的责任,在车辆正常使用中出现故障或异常,乙方应立即通知甲方或将车辆开至甲方指定维修厂,以确保用车安全。

  五、如因乙方原因导致的违章罚款,或因操作不当发生交通事故或其他事故造成的一切后果由乙方承担(交通管理部门事故认定书为乙方负事故次要、同等、主要、全部责任的)。

  六、乙方不得把所包车辆转借给任何第三者使用,不得用车辆进行盈利性经营。

  七、本协议在执行过程中如发现有未尽事宜,由双方平等协商解决。

  八、甲乙双方任何一方违约,违约方都须承担相应的赔偿责任。

  九、甲乙双方并非劳动合同关系而是临时成立的劳务关系,乙方对此清楚明白,同意不以此协议要求劳动者的待遇。

  十、本协议一式二份,甲方、乙方各执一份。本协议自双方当事人签章时生效,并具法律责任。

  甲方(雇主):___________乙方(雇员):___________

  _____年_____月_____日

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