企业改制协议书
在我们平凡的日常里，协议与我们的生活息息相关，协议能够成为双方当事人的合法依据。那么什么样的协议才是有效的呢？下面是小编精心整理的企业改制协议书，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
企业改制协议书1
为将_____企业改制为_____公司，明确发起人权利义务，A、B、C、D……等_____名发起人（_____名法人、_____名自然人）经充分协商，一致达成协议如下：
一、A、B、C、D等_____人为_____公司发起人。
二、一致推举A为发起人代表，一致同意_____公司章程（草案）。
三、在A企业（某地址）设发起人办公室，由A企业指派代表任办公室主任。
四、_____公司的经营范围为：__________________________________________________
五、_____公司的资本总额为_____元，股份总额为_____股，每股_____元。
六、_____公司股权设置如下：
发起人A以企业净资产折价_____元，折合_____股，占公司总股份_____%；
发起人B认购_____股，占公司总股份的_____%；
发起人C认购_____股，占公司总股份的_____%；
发起人D认购_____股，占公司总股份的'_____%；
职工认购_____股，占公司总股份的_____%。
七、_____公司的设立费用为_____元，由A垫付。
八、同意发起人（B、C、D……）以实物出资，标的为_____设备（工业产权、非专利技术、土地使用权），折价_____元，折合股份_____股。
九、发起人一致确认下列责任条款：
1、对届期无人认购之股份负连带认购责任（_____例外）；
2、对届期未缴纳之股金负连带缴纳责任（_____例外）；
3、对现物出资估价高于最后审定价格之差负连带补缴责任（_____例外）；
4、公司不成立时，设立费用由A负担（由发起人平均负担、由发起人按比例负担）；
5、公司不成立时，对认股人负连带退款责任；
6、公司不成立时，对设立公司造成债务负连带偿还责任；
7、由于发起人过失致使公司财产受损，负赔偿责任（_____例外）；
十、发起人A负责全部事务，其他发起人予以配合（A负责_____事务、B负责_____事务……）。
十一、发起人一致同意，改制中妥善安置职工，维护职工权益。
十二、本协议未尽事项，由发起人协商解决。本协议自签字之日起生效。违反本协议的发起人，对其他发起人负损害赔偿责任。
十三、本协议一式x份，发起人各执一份，每份具有同等效力。
发起人签名盖章：_____
a（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
b（自然人姓名、住所或居所、国籍、身份证、护照号码）
c（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
d（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
_____年_____月_____日
附件：_____公司章程（草案）（略）
企业改制协议书2
为将__________________企业改制为__________________公司，明确发起人的权利义务，A、B、C、D……等_________名发起人（_________名法人、_________名自然人）经充分协商，一致达成协议如下：
一、A、B、C、D等 _________ 人为_________公司发起人。
二、一致推举A为发起人代表，一致同意_____________________________公司章程（草案）。
三、在__________企业（________地址）设发起人办公室，由A企业指派代表任办公室主任。
四、_________公司的经营范围为：_________________________________________________。
五、_________公司的资本总额为_________元，股份总额为_________股，每股_________元。
六、_________公司股权设置如下：
发起人A以企业净资产折价_________元，折合_________股，占公司总股份_________％；
发起人B认购_________股，占公司总股份的_________％；
发起人C认购_________股，占公司总股份的_________％；
发起人D认购_________股，占公司总股份的_________％；
职工认购____________股，占公司总股份的`_________％。
七、_________公司的设立费用为_________元，由A垫付。
八、同意发起人（B、C、D……）以实物出资，标的为_________设备（工业产权、非专利技术、土地使用权），折价_________元，折合股份_________股。
九、发起人一致确认下列责任条款：
1．对届期无人认购之股份负连带认购责任（___________________________例外）；
2．对届期未缴纳之股金负连带缴纳责任（_____________________________例外）；
3．对现物出资估价高于最后审定价格之差负连带补缴责任（_____________例外）；
4．公司不成立时，设立费用由A负担（由发起人平均负担、由发起人按比例负担）；
5．公司不成立时，对认股人负连带退款责任；
6．公司不成立时，对设立公司造成债务负连带偿还责任；
7．由于发起人过失致使公司财产受损，负赔偿责任（_________例外）；
十、发起人A负责全部事务，其他发起人予以配合（A负责_________事务、B负责_________事务等）。
十一、发起人一致同意，改制中妥善安置职工，维护职工权益。
十二、本协议未尽事项，由发起人协商解决。本协议自签字之日起生效。违反本协议的发起人，对其他发起人负损害赔偿责任。
十三、本协议一式x份，发起人各执一份，每份具有同等效力。
a：____________（法人名称）
住所：_____________________
法定代表人：_______________
法人证件号码：_____________
________年_______月______日
b：__________（自然人姓名）
住所或居所：_______________
国籍：_____________________
身份证：___________________
护照号码：_________________
________年_______月______日
c：____________（法人名称）
住所：_____________________
法定代表人：_______________
法人证件号码：_____________
________年_______月______日
d：____________（法人名称）
住所：_____________________
法定代表人：_______________
法人证件号码：_____________
________年_______月______日
附件：_________公司章程（草案）（略）
企业改制协议书3
为将_____企业改制为_____公司，明确发起人权利义务，a、b、c、d……等×名发起人（×名法人、×名自然人）经充分协商，一致达成协议如下：
一、a、b、c、d等×人为_____公司发起人。
二、一致推举a为发起人代表，一致同意_____公司章程（草案）。
三、在a企业（某地址）设发起人办公室，由a企业指派代表任办公室主任。
四、_____公司的经营范围为：
五、_____公司的资本总额为_____元，股份总额为_____股，每股×元。
六、_____公司股权设置如下：
发起人a以企业净资产折价_____元，折合_____股，占公司总股份×%；
发起人b认购_____股，占公司总股份的×%；
发起人c认购_____股，占公司总股份的×%；
发起人d认购_____股，占公司总股份的×%；
职工认购_____股，占公司总股份的×%。
七、同意发起人（b、c、d……）以实物出资，标的.为_____设备（工业产权、非专利技术、土地使用权），折价_____元，折合股份_____股。
八、发起人一致确认下列责任条款：
1、对届期无人认购之股份负连带认购责任（_____例外）；
2、对届期未缴纳之股金负连带缴纳责任（_____例外）；
3、对现物出资估价高于最后审定价格之差负连带补缴责任（×例外）；
4、公司不成立时，设立费用由a负担（由发起人平均负担、由发起人按比例负担）；
5、公司不成立时，对认股人负连带退款责任；
6、公司不成立时，对设立公司造成债务负连带偿还责任；
7、由于发起人过失致使公司财产受损，负赔偿责任（_____例外）；
九、发起人a负责全部事务，其他发起人予以配合（a负责_____事务、b负责_____事务……）。
十、发起人一致同意，改制中妥善安置职工，维护职工权益。
十一、本协议未尽事项，由发起人协商解决。本协议自签字之日起生效。违反本协议的发起人，对其他发起人负损害赔偿责任。
十二、本协议一式x份，发起人各执一份，每份具有同等效力。
发起人签名盖章：
a（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
b（自然人姓名、住所或居所、国籍、身份证、护照号码）
c（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
d（法人名称、住所、法定代表人、法人证件号码）
×年×月×日
附件：_____公司章程（草案）
企业改制协议书4
甲方：________________有限责任公司(以下简称甲方)
乙方：_______________(以下简称乙方)
依照_____政办发[_____________]__________号等文件精神,根据《__________市__________公司改制方案》(以下简称《方案》)及《__________市__________公司理顺劳动关系及人员分流实施细则》(以下简称《细则》)有关规定,乙方向甲方申请协缴社保,经甲方审查乙方符合《方案》规定的特殊协缴社保条件,同意乙方协保。为此双方达成协议如下：
一、双方的权利和义务
1、甲方的权利和义务：
①有权要求乙方配合工作,
②依照《方案》关于协缴社保的规定,为乙方管理人事档案,根据规定按时为乙方申报档案工资的晋档审批手续,为乙方办理基本养老保险和医疗保险手续,并按时足额缴纳全额保费,按《方案》关于协保人员相关规定,根据__________市__________公司第_____届职代会_____次会议通过的关于协保生活费标准,经核定乙方生活费为每月_______________元整,并按时足额发放。
③接待乙方的有关查询。当乙方达到法定退休年龄时及时为其办理正常退休手续。
2、乙方的权利和义务：
①有权向甲方查询有关档案工资的晋档及基本养老保险和医疗保险及其他政策性社保统筹缴费情况。
②同意甲方依照《方案》关于协缴社保人员相关规定核定的基本养老保险和医疗保险及其他政策性社保统筹的.缴费基数、比例和应缴金额,服从甲方的管理并积极配合其相关工作。按时填写上交年度考核表,在办理档案工资晋档、社保手续时及时提供相关资料。
二、其他约定条款
1、乙方不领取一次性理顺劳动关系补偿金和医疗补助金。不参股认购甲方股权。不享受甲方员工的待遇。
2、乙方承担《方案》中未提留部分的其他费用：
a、基本养老保险和基本医疗保险超过年递增8%以上的部分。
b、其他政策性社保统筹费。
三、违约责任根据《方案》和《细则》的规定,本协议经甲、乙双方签定后,都必须严格遵守,任何一方违约都必须承担相应的违约责任。
四、违约解决方式违约解决方式为提请__________市劳动仲裁委员会仲裁,对仲裁不服时、均可向人民法院提起诉讼。
五、本协议双方自签订之日起生效。
六、本协议一式三份,甲、乙双方各执一份,__________市__________局人事处执一份,均具同等法律效力。
甲方：________________
乙方：________________
________年________月________日
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