三问四提高心得体会范文2017

时间:2017-02-20 编辑:文洁

  导语:“三问”和“四提高”两个大讨论活动是践行以人民为中心的发展思想、念好“人民大学”的需要,是深化“两学一做”学习教育、巩固“四讲四有”成果的需要。以下是小编带来的三问四提高心得体会,希望对您有所帮助。

  三问四提高心得体会(一)

  为贯彻落实北辰区委关于“三问”和“四提高”大讨论活动精神,加强法律援助队伍建设,提升法律援助服务水平,近日,北辰区法律援助中心组织开展“三问”“四提高”专项学习讨论活动。

  学习讨论活动中,中心主任杨津娜带领全体工作人员共同学习了“三问”和“四提高”的活动精神,明确法援中心作为民生窗口部门,必须深入了解广大群众所思所想所需,倾听民心民声民意,将“问需于民、问计于民、问政于民”落实到日常工作中,落实到群众接待中,落实到案件办理中,真正发挥法律援助的服务民生职能。同时,要求中心工作人员坚持提高政治站位、政治担当,提高战斗力、执行力,提高担当担责意识,提高服务能力水平,将“四提高”体现到思想意识提升上,业务能力提高上,责任担当增强上。活动讨论环节,中心工作人员结合自身情况就“三问”和“四提高”进行自省自查自纠,为保障今后工作的顺利开展奠定了思想基础。

  中心通过开展此次专项学习讨论活动,提升了全体工作人员的工作责任意识和服务意识,对中心凝心聚力起到了良好作用。

  三问四提高心得体会(二)

  近日,区人力社保局召开“三问”和“四提高”大讨论活动动员部署会,会议由党组书记赵增琦同志主持,参加会议的有局领导班子全体成员,机关全体工作人员。

  会议分两项议程,首先由杨宝昆副局长宣读《区人力社保局深入开展“问需于民、问计于民、问政于民”和“提高政治站位、政治担当,提高战斗力、执行力,提高担当担责意识,提高服务能力水平”大讨论活动实施方案》,局长赵增琦同志重点就大讨论活动的内涵及开展大讨论活动的重大意义加以解读,并针对各个时间节点的目标任务提出具体要求。

  第二项议程,杨宝昆副局长传达市区人力社保局领导对《关于对记者调查本市窗口单位服务质量偏低急需补齐服务“短板”的情况报告》的批示,并结合“三问”和“四提高”大讨论活动对我局窗口服务工作提出要求。

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