座谈会个人发言稿

时间:2024-02-25 14:54:12 演讲稿 我要投稿

座谈会个人发言稿

  在当下社会,发言稿应用范围愈来愈广泛,发言稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。那么,怎么去写发言稿呢?下面是小编为大家整理的座谈会个人发言稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

座谈会个人发言稿

  座谈会个人发言稿 篇1

各位同志们:

  提出乡村振兴战略,市、县对这项工作进行了安排部署,我镇就要积极、主动的去实施。3月7日,我们组织各村(社区)支部书记、主任、水井村20名村民代表、相关站所工作人员到梁平区柏家镇、金带镇,垫江县沙坪镇实地学习了他们的做法,感悟很深。下面就我镇实施乡村振兴战略试点工作和“康养鹤游、清洁家园”行动讲以下几点意见:

  一、充分认识实施乡村振兴战略试点工作的意义

  提出实施乡村振兴战略,并将其确定为决胜全面建成小康社会需要坚定实施的七大战略之一,这是以党中央从党和国家事业全局出发、着眼于实现“两个一百年”奋斗目标、在全面认识和把握我国发展阶段性特征基础上、顺应亿万农民对美好生活的`向往作出的重大决策,我们要切实增强责任感、使命感、紧迫感,以实施乡村振兴战略为统领,进一步做好新时代“三农”工作。

  二、目标任务

  坚持稳中求进工作总基调,牢固树立新发展理念,坚持农业农村优先发展,按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求,统筹推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设,加快推进农业农村现代化,走中国特色社会主义乡村振兴道路,让农民成为有吸引力的职业,让农村成为安居乐业的美丽家园。

  三、扎实推动乡村振兴战略试点和“康养鹤游、清洁家园”工作

  (一)扎实推动乡村振兴战略试点工作

  实施好乡村振兴战略,就是要围绕“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”二十字要求,切实解决好几个关键问题。

  1、乡村振兴的标志

  一是在农业绿色发展的基础上,乡村产业向多样化发展,乡村就业创业机会增多;

  二是乡村基础设施日趋完善,生态环境显著改善;三是乡村的功能价值日益凸显,吸引力显著增强。

  2、如何推动乡村振兴

  按照政府引导,农民主体;统一规划,因户施策;整合资源,产业带动的原则,有序推进、水井村、其余村(居)试点一个社或一个区域的试点工作。

  突出“四化”,加强基础设施建设。通过硬化、绿化、美化、亮化工程,有效改善基础设施。实施出行公路、生产生活便道、住宅院坝和排水沟的硬化,实现出行、生产便捷;在公路沿线新增植树造林100亩,大力提升绿化水平,形成景观绿化带;推广美化村民住宅工作,鼓励村民在房屋周边种植果木花草,实现出门看见花、抬头看见绿;实施亮化行动,在村社道路、院落安装太阳能路灯,实现亮化全覆盖,解决群众夜间出行安全问题。

  座谈会个人发言稿 篇2

尊敬的各位领导、各位教师、各位校友:

  大家上午好!踏着七月的律动,踩着幸福的节拍,第xxx中学的学子们带着深深的感恩之情,浓浓的同学之谊,回到了大家曾幸福生活过的母校。作为一名在校生的我,首先对各位校友叔叔阿姨哥哥姐姐们的到来表示热烈的欢送,对为我们提供这次新老校友交流时机的校领导表示诚挚的谢意!

  参天之树,必有其根,环山之水,必有其源。xxx中学培养出了一批批的莘莘学子,如今他们在社会各行各业中都发挥着重要的感化,堪称是国家建立的栋梁之材。我知道,这一切与我校先进的办学理念,科学的管理体系,完备的教学设施,优美的校园环境,雄厚的师资力量是分不开的。校领导和教师们经常对我们说起你们现在的辉煌,我们羡慕,我们向往,我们努力,我们也希望重步你们的辉煌。如今你们从各行各业走来,聚集在我们xxx中学,使我们的母校倍感荣光。我们在校学生会以你们为榜样,继续书写xxx中的辉煌。

  在母校,你们得益于师长教导,锻造了知识和才能。在母校,你们感悟梦想和价值,度过了生命中最宝贵的年华。弹指一挥间,你们从恰同学少年走到了青丁壮,在各自不同的工作岗位上,你们更是蓬勃开展、事业辉煌,特别是当我听教师们说起,你们为了母校的开展捐助了xxx万元,我的心情久久不能平静,我知道这是一种爱的回馈,你们把本身对母校这种深深的爱化作行动,来回报曾在这里度过人生最纯洁,最美妙时光的母校。同为xxx中的学子,我们会以你们为榜样,我们不能很确定地说以后一定会成为多么了不起的人物,多么

  出色的人才,但我们保证,我们一定会努力学习,将来像你们一样,用本身的'努力来回报助我们乘风破浪、展翅翱翔的母校——xxx中学。

  浓浓母校情,依依校友心。感谢这次校友会为新老校友搭建了交流的平台;感谢这次校友会让我们在校生理解了学校曾经的辉煌,感谢这次校友会让我们有了今后努力的方向。最后,衷心祝贺我们共同的母校蒸蒸日上,蓬勃开展!祝我们的教师桃李满天下,身体安康,生活幸福!衷心祝贺广阔校友在各自的岗位上取得更加优异的成绩,愿大家在今后的生活中,常回母校看看,共同为母校的开展出谋划策,母校的怀抱永远为你们敞开!

  谢谢大家!

  座谈会个人发言稿 篇3

各位领导:

  大家上午好!首先热烈欢送各位领导前来指导工作!接下来我做为备课组组长代表为大家介绍年级备课组是如何开展高效课堂的校本研修。

  第一:我们备课组严格按照学校制定的集智备课流程进行实施。

  1、学期初分配好教学内容的学案练单的编写任务。

  2、每周五按照学校教务处的规定,由下周中心发言人上交下周的学案练单的纸质初稿和电子稿,并把复印好发给组内教师,利用周末时间进行审核。

  3、周一上午集体备课时进行进行集智备课,各位教师根据本身的教学思路进行发言讨论,形成终极的'定稿。并把讨论内容记录在案,再次上交给教务处。

  第二:周一备课组活动的流程。

  1、第一部分内容:就拿这个星期为例,本周是王燕主任中心发言,上周五他就把本周要上的“认识三角形”的4个课时的学案练单就印发给我们其他五个教师,我们利用周末时间根据本身的教学思路进行审核,先有王主任把他的设计思路,以及学案练单中的出题目的陈述出来,然后其他教师进行讨论。形成定稿。

  2、每个教师在定稿的根底上根据学情进行小范围更改。然后再编写本身的教案导案。

  3、第二部分内容:讨论上周在运用三案一单实施教学过程中有什么困惑,出现了什么问题,把本身的想法进行交流,比如说,刚刚我上的“认识三角形”中的角平分线、中线,我感觉课堂气氛没有平常好,课堂节奏太紧了,是什么原因?是整个流程的环节没衔接好?还是在题目设计上跨度太大?下星期一我就会把这些想法和困惑跟同事们交流,最后根据交流形成文字,把每周的教学反思的问题就解决了,这也是教学反思的真实性的体现。

  第三:本学期备课组的相关工作。

  1、根据学校要求,课改学科要对四种课型进行探索。新授课在上学期我们六个教师都上了一轮,当时根据整个教研组以及课改参谋罗主任的意见,我们没到达预期效果,因此推倒重来,由上一轮新授课,把新授课的流程根本固定。

  2.3月份本组内有3名教师参加学校10教龄以内的课改课比赛,我们三个教师都是上的复习课,而且我们及时进行了听评课并把反响意见进行收集,因此我们的复习课的流程也根本固定了。

  3.4月初,根据学校年级组的安排,我和王主任针对试卷讲评课进行探索。而且邀请了全校教研组教师和罗专家前来听评课。也把试卷讲评课的流程也根本固定了。

  4、我们打算在5月份针对习题课安排3个教师进行探索,对于四种课型,我们都会安排多人进行探索,并会邀请全校教研组教师和课改参谋罗主任前来听评课,并及时进行了听评课并把反响意见进行收集。

  以上就是我所要和各位领导交流的内容,不足之处希望各位领导指正批评。

  座谈会个人发言稿 篇4

敬爱的各位领导、各位同事:

  大家下午好!很荣幸有时机作为青年职工代表发言,在这里和大家相互沟通。同时也特别感谢领导对我们青年员工的关怀和重视。

  我从xx年8月1日进入公司至今已将近一年的时间,这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工,我感觉到压力与动力并存,盼望与挑战同在。这一年来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速进展,我深深地感到傲慢和骄傲,公司就犹如一个布满温馨、和谐的大家庭,员工之间团结友爱、工作气氛融洽,到处表达出一种人与人之间相互关心的温情。公司在治理方面也是到处渗透着“以人为本”的理念,公司常常组织我们听名师讲座,参与各类培训。还不定期的进行各类活动及竞赛,为增进员工之间的沟通、提高团队分散力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工快速成长。

  公司赐予了我们年轻人这么好的一个宽阔的进展平台,让我们充分呈现自己各方面才能,使我们对将来布满着盼望,同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工,相比老员工我们最缺乏的就是工作阅历,因此,我们应当利用年轻人承受新生事物快、工作激情高的`特点,把压力化为动力,充分发挥主观能动性,勤思索、勤学习,乐观向老员工虚心请教,为公司进展尽职尽责、添砖加瓦。

  对于每位员工来说,学习是我们生活中必不行少的一局部。当今社会进展快速,职场竞争剧烈,优秀人才比比皆是,一旦我们停顿学习,将会始终落后于他人。补充学问,为自己“充电”,是我们每个人必需要做的事情。

  对于公司来讲,一个公司的进展依靠于员工的进展,员工的进展是公司的根源,只有员工素养提高了公司才能有市场竞争力,因此,我认为公司连续加强对员工的培训和指导也是特别有必要的。

  固然,学习无处不在。我们可以在课堂上学习、书本里学习、工作中学习、生活中学习,但最主要的是我们是要有目的有目标的学习。周恩来曾说——为中华之崛起而读书。有目的的学习、有需求的学习、有意愿的学习的学习效率更高、学习效果更好!

  学问需要沉淀,这也要求我们应当在平日细心观看、勤于思索。 “读万卷书、行万里路”,我在参与工作后,渐渐的,对这句话有了另一种解释。就是读书、行路,再读书、再行路。首先新员工由于主观缘由:比方工作阅历的缺乏或业务、理论学问的缺乏而使得其在工作中遇到困难,这时、我们应当多向领导、同事学习,翻阅资料学习,以此来解决工作中不懂的问题。接着,我们还要不断的加强业务学问的学习,以此来发觉工作中客观存在的问题,然后再通过学习解决工作中存在的客观问题:比方制度、流程的优化问题。 这样一个良性循环才能把工作做到尽善尽美。

  回首过去的一年,公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,使我获益匪浅。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最诚心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮忙,才能使我更好更快更多的了解公司。

  因此,作为这个大家庭的一员,更作为一名共产党员,我决心带头将学习进展究竟,在今后的工作学习过程中,将仔细做到“三学习”、“三做好”,努力营造“三心”环境。

  “三学习”:

  一、学习政治理论学问。讲政治是立身之本,只有不断强化政治理论学习,提高政治思想素养,才能确保工作学习生活方向明确,不走弯路,不走错路。

  二、学习公司业务。学好公司业务是我们新员工首要工作任务,不熟识公司业务,做好本职工作无从谈起。公司业务涉及面广,要学习的内容多,我将实行全面分类、重点突破、循序渐进方法学习业务,同时乐观向公司领导、老员工虚心请教,争取在较短的学习时间来熟识好公司业务。

  三、学习为人处事。在公司工作,我感觉要与方方面面的人和事打交道,作为新员工,无论政策理论、业务力量、社会阅历都需要一个成熟的过程,在这过程中,学习好为人处事尤为重要,有时还可以到达事半功倍的效果。

  “三做好”:

  一、做好人。做事先做人是永恒的道理,我将努力学习、不断提高素养修养,保持乐观上进心态,与同事和谐共事,不贪一己之利。

  二、做好本职工作。对组织和领导交办的工作尽心尽力,尽职尽责圆满完成。

  三、做好参谋助手。作为年轻员工,我将发挥自己头脑敏捷、承受新生事物快,工作激情高的特点,乐观为公司领导、部门主管出谋划策,当好参谋助手。

  营造“三心”环境:即在公司的工作学习生活中,努力做到让领导放心、与同事共事齐心、自己工作快乐。

  我的发言完毕,感谢大家!

  座谈会个人发言稿 篇5

各位领导、同志们:

  “五一”国际劳动节来临之际,我被授予“富民兴鲁”劳动奖章,这离不开集团领导的帮助和信任,我只是做了自己应该做的工作,集团领导却给予我这么高的荣誉,这既是对我的肯定,更是鼓励和鞭策。多年来,在集团的正确领导和公司广大员工的共同努力下,四公司扎实落实集团各项战略发展目标,不断提升内部管理工作水xx,努力巩固并拓展市场,逐步增强广大员工爱岗敬业、以企为家的职业道德素养,发展思路不断明确,工作思路逐步拓展,较好地完成了各项生产经营任务目标。我将在今后的工作中大力弘扬劳模精神,积极围绕“自强和谐天元”建设新阶段的目标任务,以开展“管理提升年”活动为契机,密切结合“增收节支”活动要求,全面夯实基础管理工作,理顺思路,团结协作,抢抓机遇,稳步发展,让劳模精神在实际工作中发扬光大。

  20xx年是集团实现“奋战五年再翻番”中期阶段发展目标的第二年,面对社会经济形势的日益严峻,按照集团的发展思路,四公司将坚定发展信心与目标,全面提升管理水xx和管理品质,不断地分析总结、借鉴整合自身和外界的成功管理经验和思路,认真贯彻落实集团二季度生产经营工作会议精神,从观念创新和思路创新中谋发展,以管理创新、机制创新和制度创新促进内部管理的不断提升,用科技创新和文化创新逐步增强广大员工的综合素质。四公司将紧紧围绕提高经济效益和降低工程成本为主线,抓好成本控制的全面核算与深入分析,使每个环节始终处于预期控制的良好状态,促进单项工程承包责任制健康有序的运行。通过一季度多次组织的材料招标采购工作,招标采购工作逐步规范,材料成本得到了良好的'控制,各新开工工程的成本预控工作和各项机制也在不断的完善和理顺。

  荣誉只代表过去,责任和义务将使我更加努力的干好工作。在经济危机不断蔓延的当前,我将时刻以劳模标准为标尺,不断鞭策自己,恪尽职守,扎实工作,在发展中不断完善观念和思路,创新工作,创新发展,以提升公司核心竞争力为己任,认清形势,理顺思路,夯实基础,挖潜增效,带领公司广大员工坚定不移地做好单项工程承包责任制的落实与实施,努力提升基础管理水xx,进一步开拓外埠市场,确保年度生产经营任务目标的顺利完成,为集团发展贡献一份力量。

  座谈会个人发言稿 篇6

尊敬的领导、各位教师,亲爱的同学们:

  大家好!

  20xx在这样一个值得纪念的日子里,我非常荣幸代表我们届毕业生在这里发言。

  我们感谢母校,感谢母校的教师们,感谢母校的同学和朋友们! 今天,当我们最后一次坐在这熟悉的教室里,泪水不禁夺眶而出。是的,没有孩子愿意分开母亲,因为母亲和蔼、善良,对我们的关心无微不至。

  我们更不愿意分开兄弟姐妹,因为我们早已是互相的知己。回首在唐兴小学度过的六年,是我们学习知识的六年,是我们从年少无知走向青春萌动的六年,是我们迈步成长的六年,这无疑将成为我们生命中最为珍贵的收藏。

  我们一定还记得刚入学时的那份懵懂与好奇;一定还记得教师们的循循善诱、答疑解惑;一定还记得在教室、实验室、图书馆你我一起听课、看书、闲聊的身影;一定还记得每次完成功课、考完试时的那份冲动与兴奋;一定还记得我们操场上的配合与拼杀;一定还记得我们偶尔在教师不在时召开的天马行空的座谈会;一定还记得风雪天里我们一起走过的那段长路……多功能教室、运动场,校园里的每个角落都留下了我们的.欢声笑语,太多太多的情景值得我们去回忆。这样的六年里,我们学会了分析与思考,学会了竞争与合作;学会了丰富与凝练;学会了理解与宽容;学会了如何定下目的,一步步实现。

  现在我们就要毕业了,所有这些温暖的记忆都将铭记在我们每一个人心底最深处,那是我们生命中最难忘的岁月。在即将辞别母校之际,我代表全体毕业生向六年来辛勤工作的教师们表示最诚挚的感谢!此时此刻,语言显得那么苍白无力,所有的一切都铭记在了我们的心里,融入了我们的记忆,并化作无限的思念与祝贺。

  今天,我们要分开母校,继续走上求学的道路。不管在哪里,我们一定牢记母校“求真”的校训和“勤学、多思、活泼、健美”的学风,一定牢记唐兴小学教师们对我们的殷切期望。

  六年的生活即将画上一个圆满的句号,这句号也将是我们向更高层次寻求的号角。让我们带着在这个美丽的校园里耕耘六年的收获奔赴各自的前程,在以后的学习和事业上谱写新的篇章!

  谢谢大家!

  座谈会个人发言稿 篇7

各位同学:

  你们好!下面,我提几点期望:

  1、做一个珍惜时间的人。

  本学期是元月29日进行期末考试,此刻离期末考试仅有近一个月时间了。下学期是三月一号开学,六月十四号中考,离中考仅有三个来月时间,而此刻还有许多新的资料要学,学了不必须都掌握了。起码还要保障有一个月的复习时间,对初中阶段的资料作系统的复习。再说双休日学校不像过去那样给补课,所以说时间对我们来说太宝贵了。浪费时间,就是在自毁前程。同学们要充分利用早自习、中自习、晚自习三段时间,还要抓住课外活动时间!哪怕是课间十分钟啊!时间是金,分分难舍!课堂45分钟就更不用说了,要倾心听,用心记,聚精会神,专心致志!把凡能用上的时间都充分地利用上!

  2、做一个学习有方的人。

  (1)、要合理安排时间。除正常上课外,一天的课外时间要合理安排,白天的课外时间做什么,晚上的时间安排什么,休息日做什么,本周重点做什么,下周重点做什么,要做到有日安排、周安排、月安排,要拟定短期计划和较长期计划。

  (2)、要主攻薄弱学科。薄弱学科会直接影响我们升学。我们把它视为堡垒,要想方设法把它攻破,炸毁。对薄弱学科一要投入时间,多看多练。二要虚心请教,问同学、请教师。三要横下一条心,要不到黄河心不死的决心,有攻不下堡垒心不甘的气概!力求做到各个学科均衡发展!

  (3)、文理学习要讲究策略。文科学习要在“看”字上做文章,要熟透教材资料,胸中有丘壑,要多积累,要揣摩答题技巧,方方面面,点到哪晓到哪。理科学习要做“练”字下功夫。容易做的一带而过,拐弯的活题写清步骤,总结规律,融会贯通。这样每一天做得就多了,见多就能识广。

  (4)、要回头看,要注重适当的复习。要注意对本学期已学章节的复习,要注意对过去七、八年级教材的复习,温故才能知新,否则不温故反而忘故。

  3、要做一个排除干扰的人。

  我们有的班级纪律较差,学习气氛不浓。我们要静下心,稳住神,要一心一意地搞学习。我看过有本书上说有一个爱学习的人,专去闹市广场看书来锻练自我的集中力。期望大家也要有身处闹市的定力,躲进小楼成一统的毅力,去专心读书。

  4、要做持之以恒的人。

  学习是我们的职业,学习是一件艰苦的事,我们要以苦为乐,我们要敬业乐业。学习本身的惰性,也许三年后,会出现一点成就感也没有,反而会把开始的那点信心的棱角也磨圆了,融入了普通教师的群体中,平平淡淡过一辈子教书匠的生活,可是,社会的发展,时代的要求,过于平庸的,可能要淘汰出局。再此,我想谈点我的看法和期望。

  第一、认清形势,努力工作。

  我们走上工作岗位后,学生、家长、同事、领导都在盯着你,看你能否胜任教师工作,看你是否误人子弟。所以,你要变压力为动力,迅速干出优异成绩让大家服气。那么,什么样的成绩才能让大家服气呢?问问学生最关心什么,听听家长最关注什么,便一目了然,第一是教学成绩,第二是业务水平。如果一所学校成绩很低,那么这所学校就不会被他人认可,办学校是这个道理,做教师也是这个道理。所以,要想尽一切办法,提高本班学生的成绩,力争在期末考试中名列全校甚至全县前列,那你就被别人刮目相看了,这要求在时间上、课堂中花力气、下功夫。其次是业务水平,你的课堂组织本事,你的论文评比,你的指导学生竞赛,你的特长等等,这都要我们去展示,更需要我们付出努力才行。

  干一行爱一行,行行出状元。如果你有本事脱离教育,请你尽早跳槽,免得耽误了自我的青春年华(真心话,不是讽刺)。如果你没有本事离开教育,那就俯下身子,安心教书吧,向教育专家魏书生学习,不干出个样貌誓不罢休(人家魏书生才初中毕业啊)。

  第二、既要满怀自信,又要虚心求教。

  大学期间,我们学到了很多理论、知识,可是,理论是需要和实践相结合的,是有一个由抽象到具体的过程的。更何况,我们的知识和技能还远远不够,我们在教学中展现的机智和智慧,往往和我们的知识、本事储备分不开的。作为小学教师,更需要全才,至少有一两门特长,能胜任几门学科。

  老教师们往往有着丰富的教学经验,对教材有着深刻的理解和把握,对学生有一套有效的管理办法。所以,奉劝各位新教师必须自觉地多听老教师们的课,多看老教师们教育学生的办法,感悟他们对于课堂的组织与驾驭,领会他们教学中的`那种只可意会的火候。取人之长,以人为镜,为我所用。

  第三、要给学生一碗水,自我要有常流水。

  以前,我们说“要给学生一碗水,自我要有一桶水”,而此刻却这样说。这句话的道理谁都明白。新教师需要边实践边学习,不断提高自我的“水”的水位。我们身边没有更多的引领人物,但我们能够从书中,从网络中,感悟前人和同行的理论和经验。远离浮躁,看几本书,写点文章,屏心静气地修炼一个时期,就是不能得道成仙,也得沾点道法仙气。

  第四、几点要求:

  1、新师仍然只顾上自我的课,不注意学生听课习惯的培养。(有一班的一个学生,到我去转时离下课仅有五、六分钟了,才拿出书来,但教师却混然不知)。

  2、板书的问题,在此我要提醒我们在坐的每一位新教师,异常上是低年级的,必须要注意自我的板书,不能有带笔或连笔的书写。

  3、备好每一堂课,努力上好每一堂课;每一天花一点时间思考,让自我的每一天有一点收获,记一点日记或随笔;看一部专著,写点读后感;建一个博客,为自我开设一个展示自我成长的平台;完成一篇有质量的论文,分析一个有意义的案例;学一样教学以外的本领,有自我的特长,丰富自我的生活。

  最终,真诚祝愿大家能更好地成长,早日成为纳古小学教育的栋梁。

  座谈会个人发言稿 篇8

尊敬的各位行领导、各位新同事们:

  大家好!很高兴参加这次座谈会,非常感谢分行领导提供的这个平台和机会,同大家见面和交流,行里一向对我们新员工非常关心和重视,我想这次座谈会也是为了帮助大家尽快融入行里,同时也给了我们一次学习和交流的机会,先自我介绍一下,我是来自xx支行的xxx,20xx年入行,现任个人客户经理,兼个人业务顾问,首先我要祝贺大家,通过层层选拔成功加入建设银行!今天,站在这里跟大家谈体会,心情很激动。从大家的脸上,我看到了刚毕业参加工作的自己,离开学校进入工作,意味着我们已不再是“学生”,而是“员工”,校园里的点滴生活,都已成往事,现在我们站在一个全新的平台上,未来的工作需要具备什么样的素质?怎样做一名优秀的员工?这些都是大家非常关注的吧,下面我将上班后的体会简单跟大家交流一下,希望对各位马上进入岗位的兄弟姐妹们有所帮助。

  上班后的体会很多,不过我觉得最重要的还是三点:

  1、学习、不断的学习;

  2、强烈的责任心;

  3、优质的服务。

  我这里讲的学习跟学校里学习知识有很大不同,工作上的学习更多地体现为用心观察、用心思考、用心领悟。我入行后,最开始做储蓄柜员,大堂经理,之后是会计业务,个人业务顾问以及个人客户经理,到目前已经是我从事的第五个岗位,每变更一个岗位,都要加强学习,才能适应并胜任新的工作。

  我认为基层工作是我们成长的基石,记得我在刚开始工作就是个人储蓄柜员,它是直接面对客户的,我们的业务素质直接影响到客户对我行的认可度,比如说我们xx支行日常业务量较大,平均每天每个柜员都要办理120笔左右的业务,加之受周边社会环境影响,极个别客户素质不是很好,在为客户的服务中,经常会出现客户故意刁难的现象,此时要控制好自己的情绪,耐心的为客户解释,提升客户的满意度,提高服务质量。在日常工作中,要积极解决个人客户的疑难问题和遗留障碍,把客户满意作为自己的最大追求。每当有新业务推出时,要先使用并全面了解其功能、优点,在上门服务和遇见客户询问时做到有问必答,回答详细,并尽力推荐他们使用适合他们的个人银行业务。所以,我必须要求自己学习,加快学习,虚心向老员工请教,认真研究业务规章,尽早的适应环境,融入工作。我想,对于新员工来说,学到东西和有效锻炼是非常重要的,它是职业生涯的必要积累。行里给大家提供了非常广阔的发展空间,我们只有不断地学习,不断提高自己的综合素质,这样当机会到来后,我们才能抓住机会,完成职业生涯的更进一步。

  各位兄弟姐妹们,光学习是远远不够的,富有强烈的责任意识才是优秀员工的必备素质。我们必须对客户负责、对上级负责、对行里负责,同时也是对自己负责。做事的过程,也是展示自我品牌与人格魅力的'过程,在xx工作的四年多时间是我成长、进步最快的阶段,这得益于行领导的指导和各位同事慷慨帮助,不管是个人储蓄业务还是对公会计业务,都要求拥有强烈的责任心和严肃认真的工作态度,工作是细水长流,一份持久的责任心来自于对工作、对行里强烈的热爱。

  各位新同事,我们是幸运的,行里给了我们一个良好的发展平台,让我们能够在广阔的实践中充分学习、充分锻炼、迅速成长。我们是有朝气、有创造力的快乐团队,在这个团队里大家可以充分展示自己的聪明才智,不断吸收团队精华,使自己无论在工作还是生活方面都处在一种“臻于至善”的状态。大家都是有理想有抱负的有志青年,以“进步与您同步”为目标,爱岗敬业、勤奋学习,成长为一名成熟、坚毅、善于思考、富有责任心得优秀员工,快乐工作,快乐生活,融入,创造成功!

  谢谢大家!

  座谈会个人发言稿 篇9

各位领导、同志们:

  大家好!

  今天,我们在这里集会,隆重表彰我公司劳动模范和先进工作者,这是一次体现关怀、鼓舞士气的盛会,是一次凝聚力量、激励斗志的盛会,这充分体现了公司对煤矿工人的关心关爱,使我们深受鼓舞和鞭策。同时对促进我公司持续健康发展具有重大而深远的意义。

  在获得领导和同事的支持的同时,我利用业余时间自学《煤矿机械及运输设备》,为我的工作提供了强有力的理论支持,尤其是加强对溜子检修方面的知识学习,在实践中,积极运用所学知识,解决施工过程中的技术问题和困难,保质保量的完成各项工作任务,而且完成后的全面检查,保证不放过任何一个细微环节,让工作顺利进行。

  “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在今后工作中,我将以“xxx班组长管理法为中心”,我虽然是一名机电班长,和xxx比较,在安全生产上确实不如他的`执着细致,所以我要像他那样有积极的进取心,像他那样有强烈的责任感、使命感,像他那样培养严谨务实的工作作风,像他那样严格纪律、铁面无私。充分发挥班组各成员的长处,把检修质量提上来,做到有预见性检查,制定好检修计划,认真检查,绝不留隐患,确保各个机器设备能够完好运转不耽误生产。引用xxx的一句话“把班组带好,让大伙儿都安全是我的心愿。”

  我将坚持深入群众,深入一线,多调查研究,虚心向同志们学习,搞好交流和沟通,互相理解、支持,鼓励每一位职工,努力创造一个团结、积极向上的队伍,建立起一个以人为本的和谐工作环境,做到人尽其才,用集体的智慧和业绩去克服困难,去创造新业绩,为我矿的壮大发展和安全生产做出自己应有的贡献!

  在此,我代表xxxxxxx有限公司,代表xxxx名煤矿职工,向长期以来关心支持我们的各有关部门和各位领导表示衷心地感谢!向受表彰的劳动模范和先进工作者表示热烈的祝贺并致以崇高的敬意!

  谢谢大家!

  座谈会个人发言稿 篇10

各位来宾、同志们:

  今天的座谈会开的很成功,大家都谈了自己的想法,对改进我们的工作提出了许多宝贵的意见,我代表全体医保工作人员感谢你们,希望在今后的工作中大家能够一如既往的支持我们的工作,并密切配合,不断推进我们的医疗保险事业。下面我想就今天的座谈会做一个总结发言。

  一、前一阶段的工作总结

  我县医疗保险自XX年全面启动以来,到目前为止已确定定点

  单位10家.上述医院、药店、门诊的确立,极大地方便了参保职工,同时也为促进我县医疗卫生事业的发展起到了桥梁和纽带的作用。在我们的合作中,业务上配合默契,交流沟通方面明显不足,在维护参保职工的医疗权益方面,有矛盾,有摩擦,这个我认为很正常,而且也能够理解;你们提质量,搞优化的目的就是实现利润最大化,这是不争的事实,医保中心站在参保职工利益方面,就是要求货真价实,

  一是药品质量有保证,假药、劣药严打重罚;

  二是药品价位不能变,这就是说医保中心并不是不让大家赚钱,钱还是要赚,而且还要赚大钱。我们反对的是以假乱真、以次充好哄抬药价,违法、违纪、不道德的手段赚钱,我们要求在座的大家做君子,为什么做君子,因为君子取财有道,这个道就是我们所说的货真价实。定点医院还要进一步优化对参保职工的医疗服务行为。

  第三点就是业务方面也存在一些问题,主要是:

  一是个人帐户核减错误普遍存在,而且有的金额比较大,严重影响了个人帐户基金的有序管理;

  二是医保中心与定点单位,在业务上沟通与交流少,导致存在的一些问题不能理解,比如今年一段时间里由于财政拨款不到位发生的结算不及时的问题等。

  三是医保中心与定点单位在思想上还不够统一。医

  疗保险事业是一项事关广大职工切身利益的社会福利事业,实行的是定点医疗管理,因此你们作为医疗保险定点医疗机构和定点药店,也是医疗保险管理的一个重要组成部分,是实施医疗保险的重要环节,因为所有的医疗保险基金最终还要通过你们为广大职工提供医药服务而实现其意义,可以说你们是医疗保险的窗口和服务机构,你们的'形象某种程度上代表的是整个医疗保险工作的形象,你们的服务和管理如何,直接关系到整个医保工作的形象,你们也是医疗保险的管理者和政策的执行者,因此绝不能把追求经济利益的最大化作为定点的唯一目的。我想绝大多数人对这一点还没有足

  够的认识。

  二、今后的工作打算

  虽然我们在工作上存在着这样那样的问题和困难,但是只要我们正视现实,寻找差距,并共同去克服和改进,我想在今后的工作中,一定能够把我县的医疗保险工作做好。针对目前存在的问题,我们应该从以下几个方面去努力。

  (一)加强业务学习,减少工作失误。

  个人帐户管理中的核减错误虽然很多,但是只要我们努力改进,日常业务中在这方面重视起来,并有意识去克服,错误还是可以避免的,我想大家有信心也有这个能力做到这一点。

  (二)加强相互交流与学习。

  今天的座谈会使我们感觉到我们需要相互学习和交流的东西还很多,我们的工作决定了我们不能只是进行简单的业务往来,还要从各个方面进行交流,因此,我们在今后要举行定期或不定期的交流与学习,特别是重大政策理论、业务学习一定要集中起来,认真的学习,深刻的领会,以达到改进工作的目的。

  (三)转变思想观念,实现角色准确定位。

  要从思想上实现转变,不仅在座的各位要实现这一转变,你们的职工也要实现这一转变,从业务员到管理者,心里要始终装着参保职工,要知道我们的服务对象是参保职工,我们的工作是社会保障工作,社会保障工作是稳定社会,促进社会经济发展的重要工作,不能将自己单纯地隔离在小柜台、小门脸内,更不能单纯的追求经济利益,甚至做出为了追求经济利益而损害参保职工利益事来,要将经济利益与社会效益结合起来,只有这样才真实地实现了医疗保险定点的意义。

  总之,过去的一年我们取得了一定的成绩,但距离工作需要还有一定的距离,新的一年我们的任务将更加艰巨,同时也面临着大好的发展机遇,我们要抓住机遇,开拓进取,为全县经济发展和社会稳定贡献我们的一份力量。

  座谈会个人发言稿 篇11

  我们深知电子银行已经潜移默化着我们的生活,也逐渐成为新一代中青年们必不可少的“掌中宝”。今年,我行为何如此大力度的推广互联金融,也因为电子银行这个渠道已经深入人心,它渗透到各行各业,与我们的生活开始息息相关,并且将主导着我们客户未来的需求,掌握我们客户的依赖度。那么金融长什么样?金融长这样,稳健、大气、有内涵;互联长什么样?互联长这样,任性、活泼、有魅力。当这两个事物碰到一起便会发生很多的故事,就像一部叫做《北京遇见西雅图》的电影。而今天,我们就要把,在电子银行间摩擦出的互联金融的火花在工行青年间绽放一下。

  我们讲互联金融带给我们很多的变化,因为市场变了,因为客户变了,因为竞争对手变了,所以,我们也要变。整个电子银行都在转型,我们从做渠道向做平台转型,原来我们做上银行、手机银行、微信银行、电话银行,现在我们做直销银行平台、开放式络银行平台。为什么我们越来越需要推广我们的电子银行?原因很简单嘛,因为我们银行需要,我们要走在时代前沿,要降低成本支出,要绑定客户。但最重要的是客户迫切的需要,他们需要快餐式的便捷,客户开始越来越懒,越来越怕麻烦,服务要求越来越高。如今,以不变应万变的方法就是改变,从现在开始改变!

  客户在变,客户交往的模式也在变。原来我们讲天涯若比邻,现在真的实现了天涯若比邻,大家可以通过社交络形成一个社区,但有的时候可能也是比邻如天涯。很多的家人在一起,可能他们在各看各的手机。我们有没有发现,如今的客户越来越把自己当成上帝,喜欢低头看手机屏幕,厌倦等待,习惯性把投诉放在嘴边,对服务质量要求越来越高。而电子银行便可以很大程度的减轻柜面工作的强度和压力,当我们营销出一个电子银行服务,并且将后续教学服务做好,那这个客户以后一些微不足道的小业务也不会走进柜面,当客户经理能深入维护这个客户,那贵金属、基金、分期付款,各项中间业务等小指标都可以如约而至。如果大家觉得工作强度大,那我们就开始营销电子银行吧。如果大家觉得工作压力大,那我们也开始营销电子银行吧。竞争对手变了,这已经不仅仅是像在桂林,过几年就多几家银行的入驻,瓜分我们的大蛋糕,而今已是原来做电商的跟我们是合作关系,现在变成了竞争关系,而且竞争的方式跟我们原来的方式还不一样。这就出现了所谓的用电子银行思维,用互联的方法来做事。电子银行和互联确实给我们提供了一个新的看问题的'角度,新的思考问题的维度,以及新的营销的方法。所以电子银行的大力推广势在必行。

  我们的电子银行发展将是一场持久战。各大银行也开始在抢占电子银行这个隐性的大块蛋糕,但我们需要激活我们的潜在客户群,我们需要慢慢将电子银行这个“蓝筹股”植入客户脑海,而后用所谓的络倍增效应。比如大家一块吃饺子,大家吃的越多,每个人吃的也越多。最显著的例子就是微信,用得人越多,大家越爱用。

  青年员工是推广电子银行的主力军,借此机会我希望对我行的青年员工说几点希望:

  1、首先,我希望我们工行的青年员工可以十分熟悉我们的电子银行产品,彼此多交流,电子银行部可以送教上门,作大家有力的后备军。

  2、再者,我希望我们工行的青年员工热爱我们的电子银行产品。只有热爱自己的产品,才能在营销时让客户觉得不是在营销,而是让客户感同身受。

  3、希望各个渠道都可以看到工行青年员工的身影,“线上+线下”、“渠道+实时”、“多场景应用”,青年员工像海绵,对新生事物的接受力是很强的,大家多学习,积极把握前沿信息科技发展成果,更加敏于客户体验、长于提出建议,打造一个以平台战略为牵引、以智能金融服务为重点、以线上线下交互为特色、以大数据全面应用为支撑的金融服务新模式。

  最后,希望我们的青年员工在这个电子银行带动的快节奏“新常态”下,以锐意创新的激情投身实践,以艰苦扎实的奋斗成就人生,不断创造新的工作业绩,不断书写人生的华丽篇章。

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